Répartiteur (H/F)

Québec, QC
Sur place
Publié 16 oct. 2026
1 poste

60 000 $–76 382 $ / année

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Type d’emploi: Temps plein
Niveau d’expérience: Intermédiaire · 2+ ans
Formation minimale: Diplôme collégial
Langue de l’offre: français
Heures de travail: 40 heures par semaine
Niveau d’expérience: Entry level

Résumé du poste

Monitor transportation operations, deliveries, and pickups using dispatch systems, and update operational information in TruckMate and Isaac. Coordinate with drivers, clients, and internal departments, manage unexpected issues, and provide weekend on-call coverage as scheduled.

Détails du poste

Localisation:QUEBEC Catégorie d'emploi:Administration ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN. Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes. Rejoindre L’équipe De CLAUDE PLOURDE – Directeur De Terminal, C’est Bénéficier D’un Horaire De Soir Du Lundi Au Vendredi, D’une Rémunération Jusqu’entre 60 000$ – 76 382$ / Année (incluant La Prime De Soir De 7000$/année), Avec Une Révision Salariale Annuelle Et D’un Quotidien Rempli De Tâches Stimulantes Assurer un suivi régulier des Opérations, des livraisons et des cueillettes via le système informatique afin d’avoir un statut en temps réel des actions des chauffeurs sur le terrain Mettre à jour diverses informations dans le système informatique (TruckMate et Isaac) Assurer une gestion efficace des imprévus opérationnels Communiquer fluidement avec les chauffeurs et les clients Travailler en collaboration avec les divers départements opérationnels Effectuer de la garde les fins de semaines selon la schedule Effectuer toutes autres tâches connexes Et Pour S’assurer Que La Paix D’esprit Soit Toujours Sur Votre Chemin, Nous Offrons Une Foule D’avantages Avoir accès à la prime de soir de 7000$/année Avoir accès à a prime de garde lorsque cette tâche est effectuée 175$/ fin de semaine 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix) 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités) Programme de recommandation de 2000$ par personne référée Programme de formation et de développement interne Dépôt direct du salaire chaque semaine Salaire concurrentiel et une équipe dynamique Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille Possibilité de développement professionnel Travailler pour une entreprise familiale où il règne une ambiance de travail agréable et où il fait bon de s’y rendre chaque matin Évoluer dans une entreprise stable, en méga croissance et jouissant d’une excellente réputation Stationnement sur place Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.) Environnement de travail offrant une souplesse et favorisant la conciliation travail/vie personnelle On avance ensemble avec notre REER culturel : Respect, Excellence, Entraide, Responsabilisation. Un cadre qui vous donne les moyens de prendre les bonnes décisions et d’évoluer dans un environnement responsabilisant. Sécurité et bien-être, ça se récompense ! Avec le programme SST, accumulez des points et équipez-vous dans la boutique KM Morneau. Et bien plus ! Prêt(e) à faire du chemin avec nous? Si vous vous reconnaissez dans des compétences telles que l’initiative/l’autonomie, la collaboration, le service à la clientèle, la rigueur et le respect des normes de qualité et de santé/sécurité, et que vous répondez aussi aux exigences ci-dessous, nous vous invitons à poser votre candidature. Horaire : Lundi au vendredi 15h à 23h30 DEC en logistique de transport ou expérience équivalente Expérience de 2 à 5 ans en répartition dans le domaine du transport routier LTL; Aisance avec l'utilisation de la suite office et d'un ordinateur Rigueur au travail et faire preuve de professionnalisme et d'un excellent service client Gestion efficace des imprévus, des priorités et du stress Connaissance de la réglementation en transport organisation et autonomie au travail Des questions ? ELISE LACOMBE par courriel au elise.lacombe@groupemorneau.com Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.

Ce que vous ferez

Exigences

Applicants need a transportation logistics diploma or equivalent experience, along with 2–5 years of dispatch experience in the less-than-truckload road transportation sector. They should be comfortable using computers and Microsoft Office, communicate professionally, provide strong customer service, manage priorities and stress, and understand transportation regulations.