Conseillère ou conseiller en gestion de projet
- Québec, QC
- Hybride
- Publié 13 oct. 2026
- 1 poste
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- Type d’emploi
- Temps plein
- Niveau d’expérience
- Intermédiaire
Résumé du poste
Numéro de l’offre : 531E-26030390 Période d’inscription : 13 octobre au 2 novembre 2026 Salaire : 55 565 $ à 106 882 $ (35 heures par semaine) Lieu de travail : Québec (3800, rue de Marly) Statut d’emploi : Régulier Mode d’organisation du travail : Travail en mode hybride
Détails du poste
VOTRE QUOTIDIEN À REVENU QUÉBEC En tant que conseillère ou conseiller en gestion de projet, vous devrez • exercer un rôle-conseil auprès des promoteurs, des gestionnaires et des équipes de projets afin de favoriser l’application cohérente des directives, des guides, des pratiques, des processus et des outils de gestion de projets; • accompagner les parties prenantes dans la planification et le suivi des projets, en tenant compte de la portée, des échéanciers, des coûts et des dépendances de ceux-ci, ainsi que de la capacité organisationnelle; • assurer le suivi intégré des projets qui vous seront confiés et contribuer à la production d’une reddition de comptes fiable, cohérente et utile à la prise de décision; • analyser l’état de santé, la performance, les risques, les enjeux, les écarts, les changements et les dépendances des projets, et mettre en évidence les éléments nécessitant une attention particulière ou une décision; • effectuer l’assurance qualité de l’information de gestion et contribuer à la validation des dossiers et des livrables destinés aux instances de gouvernance; • collaborer à l’analyse du portefeuille, à la production de tableaux de bord et d’indicateurs ainsi qu’à l’identification des tendances susceptibles d’influencer la performance organisationnelle; • participer à l’évolution des cadres, des pratiques, des processus et des outils, et contribuer au développement des compétences en gestion de projets; • favoriser la collaboration et la mobilisation des parties prenantes des secteurs d’affaires et technologiques ainsi que des partenaires concernés. En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe expérimentée qui aura à cœur votre réussite et votre avancement. UN MILIEU OÙ VOUS ÉPANOUIR • Régime de retraite à prestations déterminées auquel nous contribuons à parts égales avec vous • Sécurité et stabilité en emploi • Minimum de quatre semaines de vacances après la première année • Horaire de travail flexible de 35 heures par semaine • Subvention pour la pratique d’activités physiques Et nous vous offrons bien plus encore! JOIGNEZ VOTRE ÉNERGIE À LA NÔTRE! Pour voir l’offre d’emploi complète et les prérequis ou pour postuler, suivez le lien vers le site externe. PROGRAMME D’ACCÈS À L’ÉGALITÉ EN EMPLOI Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.
Compétences indiquées
- Gestion de projet · Souhaitée