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Chargé(e) de projets - Innovation

  • Montréal, QC
  • Hybride
  • Publié 20 oct. 2026
  • 1 poste

31 $–55 $ / heure

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Type d’emploi
Temps plein
Niveau d’expérience
Expérimenté · 5+ ans
Formation minimale
Baccalauréat
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine
Présence au bureau
3 jours par semaine
Niveau d’expérience
Mid-Senior level

Résumé du poste

Partner with clinical and administrative leaders, research centers, and project owners to assess, plan, and guide innovation initiatives, including defining objectives, deliverables, risks, and success measures. Support implementation and evaluation of innovative solutions, build internal and external partnerships, and develop reusable tools and knowledge-transfer approaches.

Détails du poste

Mandat Santé Québec - Ouest-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire est présentement à la recherche d’un(e) Chargé(e) de projets - Innovation pour combler un poste permanent à temps complet, basé à l’Institut universitaire en santé mentale Douglas. Titre d’emploi à l’interne : Agent(e) de planification, de programmation et de recherche Description Sommaire De L'emploi Sous l’autorité de la cheffe du transfert des connaissances et de l’innovation, vous collaborerez étroitement avec les centres de recherche ainsi qu’avec les différentes directions cliniques et administratives afin de promouvoir, soutenir et valoriser les initiatives d’innovation visant l’amélioration continue des pratiques, des services et des soins au sein de Santé Québec Ouest-de-l’Île-de-Montréal – Universitaire. Horaire de travail : Lundi au vendredi, de 8h à 16h ou 9h à 17h (possibilité de faire du télétravail 2 jours par semaine) Rôle Et Responsabilités Au Quotidien Collaborer avec les gestionnaires et partenaires en fonction des besoins exprimés par les directions cliniques et administratives de l’établissement; Accompagner les porteurs de projets d’innovation dans la clarification de leurs idées, évaluer la pertinence, la faisabilité et la valeur ajoutée du projet et identifier les enjeux, risques et opportunités; Construire avec les porteurs de projets une feuille de route réaliste, définir les objectifs, livrables et indicateurs de succès; Conseiller les porteurs de projets en ce qui a trait aux cadres légaux et réglementaires applicables et partager les bonnes pratiques et retours d’expérience afin que le projet soit conforme et sécuritaire; Évaluer les impacts du projet (économiques, sociaux, etc.), définir des indicateurs de performance, suivre l’avancement du projet et ajuster les stratégies et les priorités en fonction des résultats; Développer et entretenir un réseau de partenaires et champions, internes et externes (experts, financeurs, institutions); Soutenir l’implantation et le déploiement de projets et de solutions innovantes et participer à faire rayonner les impacts positifs à travers une multitude d’activités de transferts des connaissances; Développer des outils et des approches d’accompagnement pouvant être partagés et réutilisés au sein de l’équipe d’innovation et auprès de nos partenaires. Exigences La Personne Recherchée Détient un baccalauréat en sciences sociales, en sciences de la santé ou toute autre discipline pertinente*; Détient un diplôme universitaire de 2ième cycle, dans une discipline pertinente, un atout important; A une profonde expérience en gestion de projets (minimum 5 ans); Maîtrise les outils nécessaires à cette gestion (Gantt, A3, charte de projet, etc.); Tolère l’incertitude et est familière avec les méthodes de pensée système et design de services; Est flexible, proactive et toujours en mode solution; Fait preuve d’écoute active, est une bonne communicatrice et a de bonnes aptitudes à synthétiser et vulgariser l’information; Connaît l’écosystème de l’innovation et est constamment à l’affut des derniers développements de cet écosystème; Est familière avec le milieu de la recherche universitaire et les connaissances scientifiques, de même que de la réalité clinique québécoise; A la capacité à communiquer, en français et en anglaise, et ce à l’oral et à l’écrit. Déposez une candidature sans tarder! NB: Tout diplôme obtenu à l'étranger doit avoir fait l'objet d'une Évaluation comparative des études effectuées hors du Québec auprès du Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration. Prière d'inscrire le résultat de l'évaluation dans votre CV, sans quoi votre candidature pourrait ne pas être considérée.

Ce que vous ferez

Partner with clinical and administrative leaders, research centers, and project owners to assess, plan, and guide innovation initiatives, including defining objectives, deliverables, risks, and success measures. Support implementation and evaluation of innovative solutions, build internal and external partnerships, and develop reusable tools and knowledge-transfer approaches.

Exigences

Requires a bachelor’s degree in social sciences, health sciences, or another relevant discipline, with a relevant graduate degree considered an asset, and at least five years of project management experience. Candidates should know project management tools and approaches, systems thinking and service design, and the research and clinical environments, and be able to communicate in French and English orally and in writing.

Compétences indiquées

  • Regulatory Compliance · Souhaitée
  • Communication · Souhaitée
  • Gestion de projet · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Project Management
  • Innovation Project Assessment
  • Feasibility Analysis
  • Project Roadmapping
  • Goal Setting
  • Performance Measurement
  • Risk Assessment
  • Regulatory Compliance
  • Impact Assessment
  • Stakeholder Engagement
  • Knowledge Transfer
  • Systems Thinking
  • Service Design
  • Active Listening
  • Communication
  • Information Synthesis

Domaines d’emploi

  • Healthcare
  • Management & Leadership
  • Science & Research

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