Magasin d'alcool-Directeur adjoint magasin de vins et spiritueux

Résumé du poste

The assistant store manager is responsible for overseeing daily store operations, including merchandising, inventory management, and customer relations. They also play a key role in coaching staff, driving performance, and supporting the store manager's strategic vision.

Détails du poste

Prêt pour un nouveau départ? Nous avons un poste d’assistant-directeur de magasin à pourvoir immédiatement; nous recherchons un gestionnaire d’équipe passionné, motivé par nos clients, engagé dans nos communautés et axé vers les résultats. En tant que membre de l’équipe de direction, notre assistant-directeur de magasin est responsable de la mise en marché, du contrôle des stocks et des relations avec la clientèle dans son établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l’assistant-directeur jouera un rôle essentiel dans l’accompagnement et le perfectionnement des employés afin d’offrir une expérience de magasinage supérieure à nos clients. Si vous aimez diriger des employés, offrir une expertise en matière de vins et spiritueux aux clients et soutenir la stratégie, la vision et le budget du directeur de magasin pour la performance globale du magasin, ce poste est fait pour vous. Voici comment vous contribuerez à changer les choses : Aider le gérant à répondre à l’ensemble des exigences de l’exploitation du magasin Encadrer et accompagner les employés Capacité éprouvée à aider les autres à établir des objectifs Donner aux autres les moyens de faire progresser leur carrière Capacité à recruter de nouveaux membres dans l’équipe Être prêt à appuyer le processus de gestion de la performance Vos qualités et atouts : Expérience de la conformité aux exigences et aux procédures réglementaires Passion pour le service à la clientèle et l’engagement communautaire De 3 à 5 ans d’expérience dans le commerce de détail Diplôme d’études secondaires Âge légal pour vendre des produits d’alcool

Ce que vous ferez

The assistant store manager is responsible for overseeing daily store operations, including merchandising, inventory management, and customer relations. They also play a key role in coaching staff, driving performance, and supporting the store manager's strategic vision.

Exigences

Candidates must have 3 to 5 years of retail experience and a high school diploma. Applicants must also meet the legal age requirement for selling alcohol and demonstrate strong leadership and regulatory compliance skills.

Compétences indiquées

• Service à la clientèle · Souhaitée
• Recruitment · Souhaitée
• Inventory Control · Souhaitée
• Budgeting · Souhaitée
• Regulatory Compliance · Souhaitée
• Leadership · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Team management
• Customer service
• Merchandising
• Inventory control
• Staff coaching
• Performance management
• Recruitment
• Regulatory compliance
• Wine and spirits expertise
• Budgeting
• Strategic planning
• Leadership
• Retail Operations
• Customer Relationship Management
• Strategic Planning
• Customer Service
• Regulatory Compliance
• Performance Management
• Selling Techniques
• Inventory Control
• Inventory Management
• Operations
• Coaching
• Retail Management
• Team Management
• Stocks (Inventory)

Domaines d’emploi

• Retail
• Management & Leadership
• Customer Service & Support
• Unclassified
• Retail Operations Supervisor
• Shop Supervisors
• General and Operations Managers

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