Technicienne ou technicien en activités physiques et sportives

Résumé du poste

Plans, organizes, coordinates, and evaluates physical and sports activities and events, ensuring that facilities, equipment, and staff are available. Oversees activity staff and administrative operations, supports customers, analyzes activity data, prepares reports, and recommends improvements.

Détails du poste

Informations générales Vous êtes une personne passionnée par le sport, l'événementiel et le travail d'équipe? Vous aimez être au cœur de l'action et contribuer au succès d'événements d'envergure qui dynamisent la communauté universitaire et la région? Joignez-vous à notre équipe et participez activement à la réalisation des nombreux événements sportifs, institutionnels et civils qui prennent vie au Centre sportif! Sous la direction de la personne supérieure immédiate, effectue diverses tâches techniques reliées à la planification, à l'organisation, à la coordination, à l'animation et à l'évaluation d'activités physiques et sportives; effectue divers travaux à caractère administratif en vue d'assurer le bon fonctionnement des opérations de son secteur. Responsabilités Discute avec les personnes concernées des projets qu'elles veulent entreprendre afin d'en bien comprendre l'orientation, la précision requise et les exigences techniques; assume la responsabilité de l'aspect technique de tous les travaux requis pour la réalisation de ces projets. Participe à l'élaboration de la programmation des activités de son secteur, notamment quant au choix des activités, aux prévisions budgétaires, au calendrier, aux horaires. Organise et coordonne les activités physiques et sportives prévues au calendrier, à l'intérieur comme à l'extérieur de l'Université; s'assure que les installations, les équipements et le personnel nécessaires soient disponibles au moment prévu. Supervise le travail des intervenants et intervenantes auprès de la clientèle tels que animateur, moniteur, surveillant-sauveteur afin de maintenir la qualité des activités. Peut, selon ses compétences, animer certaines sessions d'activité. Émet des recommandations sur le choix des équipements et du matériel mis à la disposition de la clientèle. Assume la responsabilité d'opérations et fait le suivi de dossiers administratifs tels que attribution d'emploi, horaire et rémunération du personnel occasionnel, horaire des plateaux, inventaire du matériel et des équipements, achats, facturation. Accueille la clientèle et fournit des informations relatives aux activités de son secteur d'activités. Participe à la réalisation d'ateliers d'information. Participe à l'évaluation des activités offertes par son secteur; collige et analyse des données et des statistiques; prépare et rédige des rapports. Collabore à la réalisation de divers projets spéciaux. Informe la personne concernée des problèmes qui nuisent à la bonne marche des activités du secteur, identifie les causes et émet des recommandations. Consulte divers magazines et ouvrages spécialisés et se tient au courant des développements dans son domaine. Utilise un système informatique de traitement de l'information avec les logiciels pertinents à son domaine d'activités. Peut diriger du personnel de soutien, collaborer à son entraînement, répartir le travail et en vérifier l'exécution. Accomplit temporairement les tâches d'un poste connexe ou inférieur lorsque requis. La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par une personne salariée occupant ce poste. Cependant, les tâches et responsabilités non énumérées ne doivent pas avoir d'effet sur l'évaluation. À titre d'information L'UdeS offre un programme de télétravail régulier à raison d'une à trois journées par semaine; la participation au programme se fait sur une base volontaire tout en respectant les besoins opérationnels de chaque unité. Le début du programme pourra se faire après une période de formation en présentiel, établie par le gestionnaire. Qualifications Requises DEC - Diplôme d'études collégiales en techniques d'intervention en loisir ou scolarité équivalente Expérience: 2 ans Autres: Aucune Conditions de travail Classe 10 Taux horaire : 32,82 $ à 39,42 $ Poste régulier à temps complet, 35 heures par semaine réparties selon le répertoire des horaires particuliers. Fin Aout à Fin Juin Lundi, jeudi et vendredi de 13 h à 21 h Samedi et dimanche de 9 h à 17 h Du début juillet à fin août Mardi au vendredi : de 13 h à 21 h Samedi de 9 h à 17 h Une pause-repas non rémunérée de 1 heure est prévue à chaque jour.

Ce que vous ferez

Plans, organizes, coordinates, and evaluates physical and sports activities and events, ensuring that facilities, equipment, and staff are available. Oversees activity staff and administrative operations, supports customers, analyzes activity data, prepares reports, and recommends improvements.

Exigences

Requires a college diploma in recreation intervention techniques or equivalent education, plus two years of experience. No additional requirements are specified.

Compétences indiquées

• Service à la clientèle · Souhaitée
• Résolution de problèmes · Souhaitée
• Activity coordination · Souhaitée
• scheduling · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

• Sports Activity Planning
• Event Organization
• Activity Coordination
• Activity Facilitation
• Staff Supervision
• Budget Forecasting
• Scheduling
• Equipment Management
• Administrative Operations
• Customer Service
• Data Collection and Analysis
• Report Writing
• Problem Solving
• Information Technology

Domaines d’emploi

• Sports & Recreation
• Management & Leadership
• Administrative
• Customer Service & Support
• Education

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